§ 14. Класні чини працівників органів
прокуратури. Заохочення та відповідальність
прокурорів і слідчих
Прокурорам і слідчим органів прокуратури, працівни-
кам науково-навчальних закладів прокуратури присвоюють-
ся класні чини залежно до займаних посад і стажу роботи.
Порядок присвоєння і позбавлення класних чинів визна-
чається Положенням про класні чини працівників органів
прокуратури України, затвердженим Верховною Радою Укра-
їни в листопаді 1991 р. Положенням встановлено десять кла-
сних чинів: державний радник юстиції України, державний
радник юстиції 1, 2 і 3 класів, старший радник юстиції, рад-
ник юстиції, молодший радник юстиції, юристи 1,2,3 класів.
Присвоєння класного чину проводиться послідовно з
урахуванням ділових і особистих якостей працівника від-
повідно до посади, яку він займає, та стажу роботи. Поло-
Організація судових та правоохоронних органів
женням передбачені класні чини, відповідні посади та
строки перебування у класному чині.
Класні чини державного радника юстиції України,
державного радника юстиції 1, 2 і 3 класів присвоюються
Президентом України, інші класні чини присвоюються
Генеральним прокурором України. ;
Генеральному прокурору України надано право:
а) в окремих випадках за зразкове виконання службо-
вих обов'язків присвоювати працівникам чергові класні
чини достроково;
б) при призначенні на вищу посаду присвоювати чин
без додержання черговості, але не більше як на два чини
вище того, у якому працівник перебуває;
в) входити з поданням до Президента України про
присвоєння класного чину державного радника юстиції
1, 2 і 3 класів.
Працівники органів прокуратури, яким присвоєно
класні чини, перебувають у них довічно. Позбавлення кла-
сного чину може мати місце при звільненні працівника з
органів прокуратури за ганебні вчинки. У разі грубих пору-
шень службового обов'язку працівником прокуратури чи
недостойної поведінки він може бути понижений у чині.
Працівникам органів прокуратури, що мають класні
чини, виплачуються відповідні грошові надбавки до поса-
дових окладів.
Стаття 48 Закону « П ро прокуратуру» передбачає захо-
ди заохочення та відповідальності прокурорів і слідчих.
Прокурори і слідчі заохочуються за сумлінне вико-
нання службових обов'язків. За порушення закону, не-
належне виконання службових обов'язків чи вчинення
ганебного проступку прокурори і слідчі несуть відповідаль-
ність згідно з Дисциплінарним статутом прокуратури
України, затвердженим Верховною Радою України 6 ли-
стопада 1991 р.
Дисциплінарним статутом передбачені такі заходи за-
охочення: а) подяка; б) грошова премія; в) подарунок; г) цін-
ний подарунок; ґ) дострокове присвоєння класного чину або
підвищення у класному чині; д) нагородження нагрудним
знаком «Почесний працівник прокуратури України».
Розділ VII. Органи прокуратури України
Нагрудним знаком «Почесний працівник прокурату-
ри України» нагороджуються прокурорсько-слідчі праців-
ники за багаторічну і бездоганну службу. Разом з нагруд-
ним знаком працівнику вручається грамота Генерально-
го прокурора України.
За особливі заслуги в роботі працівники прокуратури
можуть бути представлені до нагородження державними
нагородами і присвоєння почесного звання «Заслужений
юрист України».
Дисциплінарним стягненнями згідно з Дисциплінар-
ним статутом є: а) догана; б) пониження в класному чині;
в) пониження в посаді; г) позбавлення нагрудного знака
«Почесний працівник прокуратури України»; ґ) звільнен-
ня; д) звільнення з позбавленням класного чину.
Особи, нагороджені нагрудним знаком «Почесний
працівник прокуратури України», можуть бути звільнені
з роботи лише за попередньою згодою Генерального про-
курора України.
Дисциплінарне стягнення має відповідати мірі та тяж-
кості проступку. Прокурор, який вирішує питання про на-
кладення стягнення, повинен особисто з'ясувати обстави-
ни проступку та одержати пояснення особи, яка його вчи-
нила. Генеральний прокурор України здійснює контроль за
обґрунтованістю і законністю застосування заохочень та
дисциплінарних стягнень підлеглими прокурорами і вжи-
ває заходів до скасування необгрунтованих наказів.
У Законі «Про прокуратуру» визначаються норми, що
регламентують матеріальне і соціальне забезпечення пра-
цівників прокуратури (ст. 49), заходи правового і соціаль-
ного захисту (ст. 50), пенсійне забезпечення працівників
прокуратури (ст. 50і). Перелічені норми, зокрема, визна-
чають тривалість щорічної відпустки у ЗО календарних
днів з оплатою проїзду до місця відпочинку і у зворотно-
му напрямку. Атестованим працівникам прокуратури, які
мають стаж роботи в органах прокуратури понад 10 років,
надається додаткова оплачувана відпустка тривалістю 5-
15 календарних днів. Прокурори і слідчі мають право на
позачергове отримання житла і встановлення квартирно-
Організація судових та правоохоронних органів
го телефону з оплатою 50 відсотків комунальних послуг.
Працівники прокуратури, яким присвоєно класні чини, із
стажем роботи в органах прокуратури 20 років і більше
мають право на пенсійне забезпечення за вислугу років, їм
підвищено розмір пенсійного забезпечення і знижено вік
виходу на пенсію. Законом «Про прокуратуру» передба-
чені й інші заходи правового захисту, матеріального і со-
ціального забезпечення.
Працівники прокуратури повинні мати високі мо-
ральні якості, бути принциповими та непримиренними до
порушень закону, поєднувати виконання своїх професій-
них обов'язків з громадянською мужністю, справедливі-
стю та непідкупністю. Вони повинні особисто суворо до-
держуватися вимог закону, проявляти ініціативу в роботі,
підвищувати її якість та ефективність і сприяти своєю ді-
яльністю утвердженню верховенства закону, забезпечен-
ню демократії, формуванню у правосвідомості громадян
поваги до законів, норм і правил суспільного життя.
Будь-які порушення прокурорсько-слідчими праців-
никами законності і службової дисципліни підривають
авторитет прокуратури, завдають шкоди інтересам держа-
ви та суспільства.
К о н т р о л ь н і-запитання
1. Яке місце посідає прокуратура у правовій державі?
2. Які завдання стоять перед органами прокуратури?
3. Назвіть принципи організації та діяльності прокуратури.
4. Які основні напрямки діяльності прокуратури?
5. Що собою становить система органів прокуратури?
6. Які повноваження покладено на Генерального прокурора
України?
7. Які заохочення застосовуються до працівників прокуратури?
8. Назвіть види дисциплінарної відповідальності працівників
прокуратури.
Розділ VII. Органи прокуратури України
Розділ VIII
ОРГАНИ ВНУТРІШНІХ СПРАВ
Систему органів внутрішніх справ України становлять
установи, організації та підрозділи Міністерства внутріш-
ніх справ України (МВС України). Всі структурні складові
цього міністерства сформовані відповідно до адміністра-
тивно-територіального поділу України.
Систему внутрішніх справ очолює Міністр, який при-
значається на посаду і звільняється з посади Президентом
України. Міністр призначає начальників управлінь МВС
України в областях за погодженням з місцевими держав-
ними адміністраціями1.
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72