Органи управлiння пiдприумства, таким
чином, реалiзують своє управлiнськi правомочностi i щодо ор-
ганiзацiє суспiльноє працi в КСГП, управлiння членами
КСГП 1 всiую виробничо-господарською, фiнансовою, куль-
турно-побутовою дiяльнiстю пiдприумства.
6. В аграрних трудових правовiдносинах виявляуться уд-
нiсть i спiльнiсть правових принципiв суспiльноє працi. Серед
них основне мiсце займають правовiдносини, що складають-
ся при реалiзацiє субуктивних прав i юридичних обовязкiв,
трудовоє дисциплiни. Взаумнi права i обовязки пiдприумства
та його членiв iз виконання групових функцiй визначаються
особливостями кожного виду роботи залежно вiд сфери
прикладання працi, єх суворе додержання сприяу досягнен-
ню певного результату, заради якого цi правовiдносини i
виникли.
З трудовими правовiдносинами нерозривно повязанi пра-
вовiдносини з оплати працi членiв КСГП (ВСГК), спецiалiс-
тiв, керiвникiв та найманих працiвникiв. Матерiальна винаго-
рода трудiвникiв за єх працю в громадському господарствi у
результатом, метою, до яко прагне одна зi сторiн трудових
правовiдносин. Цей матерiальний iнтерес трудiвника стано-
вить обукт внутрiшнiх трудових вiдносин.
Правовi норми регулюють вiдносини щодо тривалостi ро-
бочого часу та часу вiдпочинку з урахуванням специфiки
сiльськогосподарського виробництва. Будучи урегульованими
правом, вони також становлять iнститут трудовоє дисциплiни
як правовiдносин iз властивим єм обуктом i змiстом.
76 Роздiл iН
7. iз трудовими тiсно повязанi правовiдносини, що утво-
рюються в процесi реалiзацiє правових норм про охорону пра-
цi. Цими правовими нормами визначаються умови виконан-
ня робiт, поводження з технiкою, отрутохiмiкатами, тварина-
ми тощо. Частина цих норм регламентуу питання дисциплiни.
працi, визначаючи конкретнi обовязки посадових осiб КСГП
та єх членiв щодо додержання вимог закону про охорону здо-
ровя. Порушення цих норм тягне рiзнi види юридичних на-
слiдкiв передбачених законом.
Трудовi правовiдносини в пiдприумствi у своурiдною соцi-
ально-економiчною i правовою передумовою виникнення
правовiдносин мiж державою i членом КСГП з приводу соцi-
ального забезпечення останнього, правовiдносин мiж його
членом i пiдприумством про доплату за рахунок пiдприум-
ства, а також соцiального страхування працiвникiв. Цi два
останнi види вiдносин за своую природою у аграрно-право-
вими.
8. Рiзновидом внутрiшнiх правовiдносин у вiдносини, що
виникають при застосуваннi правових норм про дисциплiнар-
ну i матерiальну вiдповiдальнiсть.
4. Структура внутрiшнiх правовiдносин
у державних сiльськогосподарських пiдприумствах
1. Реформи управлiння та економiки, що здiйснюються в
державному секторi сiльськогосподарського виробництва, на-
повнюють новим характером i змiстом поуднання внутрiшнiх
у ДСГП органiзацiйно-правових управлiнських, майнових,
земельних, фiнансово-кредитних, трудових, соцiальних та iн-
ших вiдносин, у тому числi в тiй частинi, що регулюуться аг-
рарним правом, i визнаються аграрними правовiдносинами.
Характер i змiст аграрних правовiдносин, що виникають у
ДСГП, визначаються правоздатнiстю, якою надiленi цi дер-
жавнi господарськi утворення. Кожний з наведених вище ви-
дiв аграрних правовiдносин виникне, змiнюуться або припи-
няуться залежно вiд чинностi вiдповiдних юридичних фактiв,
властивих дiяльностi ДСГП як субукта цих правовiдносин.
Внутрiшнi аграрнi правовiдносини у ДСГП характеризу-
ються вiдповiдною iнтеграцiйнiстю, зумовленою тим, що во-
но у державним сiльськогосподарським пiдприумством. Його
економiчну основу становить не право власностi (як, наприк-
Аграрнi правовiдносини 77
лад, у сферi внутрiшнiх аграрних правовiдносин недержавних
юридичних осiб), а право повного господарського вiдання.
Це право визначено ст. 37 Закону "Про власнiсть". На пiдста-
вi даного права органи управлiння ДСГП надають своєм ви-
робничим пiдроздiлам засоби виробництва, знаряддя та iнше
майно на правi повного господарського вiдання.
Державне сiльськогосподарське пiдприумство у субуктом
права користування землею, а не єє власником. Це призводить
до своурiдних органiзацiйно-правових земельних вiдносин у
ДСГП з приводу виробничого та iншого використання зе-
мельних дiлянок, що функцiонують поряд iз земельними пра-
повiдносинами.
Своурiдними у вiдносини внутрiшнього самоврядування в
ДСГП. Лише в умовах реформування вiдносин власностi та
управлiння здiйснюються заходи щодо надiлення трудових
колективiв управлiнськими повноваженнями, а також вдос-
коналення управлiнських взаумин iз керiвником (директо-
ром) ДСГП.
Правове регулювання внутрiшнiх вiдносин самоврядуван-
ня в ДСГП здiйснюуться нормами Закону "Про пiдприумства
в Украєнi", Закону "Про пiдприумництво" i Статутом радгос-
пу. В сучасний перiод суспiльнi аграрнi вiдносини у предме-
том аграрного права i аграрними правовiдносинами.
Складовою внутрiшнiх правовiдносин у ДСГП у трудовi
правовiдносини мiж його адмiнiстрацiую i кожним конкрет-
ним найманим працiвником. Цi вiдносини регулюються пе-
реважно нормами трудового права, що лежать в основi ло-
кальних правових норм, покликаних регулювати внутрiшнi
трудовi вiдносини у ДСГП. Такими, наприклад, у правовiдно-
сини, що виникають при притягненнi винного працiвника,
який порушив правила внутрiшнього розпорядку або ж поса-
дову iнструкцiю, до дисциплiнарноє вiдповiдальностi.
Ознака iнтеграцiйностi (взаумозвязку, взаумопоуднання)
внутрiшнiх аграрних правовiдносин у ДСГП пояснюуться,
по-перше, тим, що всi види цих правовiдносин тiсно мiж со-
бою повязанi, у певним суспiльно-правовим сполученням, i,
по-друге, єх правове регулювання забезпечууться як правови-
ми нормами, так i iнститутами, що у елементом вiдповiдних
галузей права, й локальними аграрно-правовими нормами.
Врахування ознаки iнтеграцiйностi внутрiшнiх у ДСГП, зас-
нованих на державнiй власностi, майнових, управлiнських,
78 Роздiл Ш
трудових, соцiальних та iнших суспiльних вiдносин, дозволяу
дати науково обгрунтоване визначення правовоє природи
цього виду аграрних правовiдносин.
2. Важливу ланку внутрiшнiх аграрних вiдносин у ДСГП
становлять вiдносини щодо реалiзацiє його виробничо-госпо-
дарськоє правоздатностi. Першорядними серед них у вiдноси-
ни щодо планування виробничо-господарськоє, фiнансовоє
дiяльностi та виконання планових виробничо-фiнансових
завдань, забезпечення господарськоє самостiйностi та управ-
лiнсько-економiчноє незалежностi, повного господарського
розрахунку, самоокупностi й самофiнансування. Реалiзацiя
планових завдань i вiдповiдно - виробничо-господарська дi-
яльнiсть ДСГП забезпечууться функцiонуванням наведених
вище внутрiшньогосподарських взаумин мiж адмiнiстрацiую
ДСГП i його виробничо-господарськими пiдроздiлами, спе-
цiалiстами, конкретними найманими працiвниками, якi пере-
бувають з ним у трудових вiдносинах.
В умовах здiйснення аграрноє реформи виникау необхiд-
нiсть повнiшого правового врегулювання виробничо-госпо-
дарських, економiчних вiдносин мiж виробничими пiдроздi-
лами ДСГП бiльшоє господарськоє єх самостiйностi, що також
становить певну сферу внутрiшньогосподарських аграрних
правовiдносин.
3. Функцiонування вiдносин виробничо-господарськоє дi-
яльностi перебувау у безпосередньому звязку з вiдносинами
стосовно додержання вимог виробничоє, технологiчноє, фi-
нансовоє, трудовоє дисциплiни у процесi виробничо-госпо-
дарськоє дiяльностi ДСГП.
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 118 119 120 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135 136 137 138 139 140 141 142 143 144 145 146 147 148 149 150 151 152 153 154 155 156 157 158 159 160 161 162 163 164 165 166 167 168 169 170 171 172 173 174 175 176 177 178 179 180 181 182 183 184 185 186 187 188 189 190 191 192 193 194 195 196 197 198 199 200 201 202 203 204 205 206 207 208 209 210 211
чином, реалiзують своє управлiнськi правомочностi i щодо ор-
ганiзацiє суспiльноє працi в КСГП, управлiння членами
КСГП 1 всiую виробничо-господарською, фiнансовою, куль-
турно-побутовою дiяльнiстю пiдприумства.
6. В аграрних трудових правовiдносинах виявляуться уд-
нiсть i спiльнiсть правових принципiв суспiльноє працi. Серед
них основне мiсце займають правовiдносини, що складають-
ся при реалiзацiє субуктивних прав i юридичних обовязкiв,
трудовоє дисциплiни. Взаумнi права i обовязки пiдприумства
та його членiв iз виконання групових функцiй визначаються
особливостями кожного виду роботи залежно вiд сфери
прикладання працi, єх суворе додержання сприяу досягнен-
ню певного результату, заради якого цi правовiдносини i
виникли.
З трудовими правовiдносинами нерозривно повязанi пра-
вовiдносини з оплати працi членiв КСГП (ВСГК), спецiалiс-
тiв, керiвникiв та найманих працiвникiв. Матерiальна винаго-
рода трудiвникiв за єх працю в громадському господарствi у
результатом, метою, до яко прагне одна зi сторiн трудових
правовiдносин. Цей матерiальний iнтерес трудiвника стано-
вить обукт внутрiшнiх трудових вiдносин.
Правовi норми регулюють вiдносини щодо тривалостi ро-
бочого часу та часу вiдпочинку з урахуванням специфiки
сiльськогосподарського виробництва. Будучи урегульованими
правом, вони також становлять iнститут трудовоє дисциплiни
як правовiдносин iз властивим єм обуктом i змiстом.
76 Роздiл iН
7. iз трудовими тiсно повязанi правовiдносини, що утво-
рюються в процесi реалiзацiє правових норм про охорону пра-
цi. Цими правовими нормами визначаються умови виконан-
ня робiт, поводження з технiкою, отрутохiмiкатами, тварина-
ми тощо. Частина цих норм регламентуу питання дисциплiни.
працi, визначаючи конкретнi обовязки посадових осiб КСГП
та єх членiв щодо додержання вимог закону про охорону здо-
ровя. Порушення цих норм тягне рiзнi види юридичних на-
слiдкiв передбачених законом.
Трудовi правовiдносини в пiдприумствi у своурiдною соцi-
ально-економiчною i правовою передумовою виникнення
правовiдносин мiж державою i членом КСГП з приводу соцi-
ального забезпечення останнього, правовiдносин мiж його
членом i пiдприумством про доплату за рахунок пiдприум-
ства, а також соцiального страхування працiвникiв. Цi два
останнi види вiдносин за своую природою у аграрно-право-
вими.
8. Рiзновидом внутрiшнiх правовiдносин у вiдносини, що
виникають при застосуваннi правових норм про дисциплiнар-
ну i матерiальну вiдповiдальнiсть.
4. Структура внутрiшнiх правовiдносин
у державних сiльськогосподарських пiдприумствах
1. Реформи управлiння та економiки, що здiйснюються в
державному секторi сiльськогосподарського виробництва, на-
повнюють новим характером i змiстом поуднання внутрiшнiх
у ДСГП органiзацiйно-правових управлiнських, майнових,
земельних, фiнансово-кредитних, трудових, соцiальних та iн-
ших вiдносин, у тому числi в тiй частинi, що регулюуться аг-
рарним правом, i визнаються аграрними правовiдносинами.
Характер i змiст аграрних правовiдносин, що виникають у
ДСГП, визначаються правоздатнiстю, якою надiленi цi дер-
жавнi господарськi утворення. Кожний з наведених вище ви-
дiв аграрних правовiдносин виникне, змiнюуться або припи-
няуться залежно вiд чинностi вiдповiдних юридичних фактiв,
властивих дiяльностi ДСГП як субукта цих правовiдносин.
Внутрiшнi аграрнi правовiдносини у ДСГП характеризу-
ються вiдповiдною iнтеграцiйнiстю, зумовленою тим, що во-
но у державним сiльськогосподарським пiдприумством. Його
економiчну основу становить не право власностi (як, наприк-
Аграрнi правовiдносини 77
лад, у сферi внутрiшнiх аграрних правовiдносин недержавних
юридичних осiб), а право повного господарського вiдання.
Це право визначено ст. 37 Закону "Про власнiсть". На пiдста-
вi даного права органи управлiння ДСГП надають своєм ви-
робничим пiдроздiлам засоби виробництва, знаряддя та iнше
майно на правi повного господарського вiдання.
Державне сiльськогосподарське пiдприумство у субуктом
права користування землею, а не єє власником. Це призводить
до своурiдних органiзацiйно-правових земельних вiдносин у
ДСГП з приводу виробничого та iншого використання зе-
мельних дiлянок, що функцiонують поряд iз земельними пра-
повiдносинами.
Своурiдними у вiдносини внутрiшнього самоврядування в
ДСГП. Лише в умовах реформування вiдносин власностi та
управлiння здiйснюються заходи щодо надiлення трудових
колективiв управлiнськими повноваженнями, а також вдос-
коналення управлiнських взаумин iз керiвником (директо-
ром) ДСГП.
Правове регулювання внутрiшнiх вiдносин самоврядуван-
ня в ДСГП здiйснюуться нормами Закону "Про пiдприумства
в Украєнi", Закону "Про пiдприумництво" i Статутом радгос-
пу. В сучасний перiод суспiльнi аграрнi вiдносини у предме-
том аграрного права i аграрними правовiдносинами.
Складовою внутрiшнiх правовiдносин у ДСГП у трудовi
правовiдносини мiж його адмiнiстрацiую i кожним конкрет-
ним найманим працiвником. Цi вiдносини регулюються пе-
реважно нормами трудового права, що лежать в основi ло-
кальних правових норм, покликаних регулювати внутрiшнi
трудовi вiдносини у ДСГП. Такими, наприклад, у правовiдно-
сини, що виникають при притягненнi винного працiвника,
який порушив правила внутрiшнього розпорядку або ж поса-
дову iнструкцiю, до дисциплiнарноє вiдповiдальностi.
Ознака iнтеграцiйностi (взаумозвязку, взаумопоуднання)
внутрiшнiх аграрних правовiдносин у ДСГП пояснюуться,
по-перше, тим, що всi види цих правовiдносин тiсно мiж со-
бою повязанi, у певним суспiльно-правовим сполученням, i,
по-друге, єх правове регулювання забезпечууться як правови-
ми нормами, так i iнститутами, що у елементом вiдповiдних
галузей права, й локальними аграрно-правовими нормами.
Врахування ознаки iнтеграцiйностi внутрiшнiх у ДСГП, зас-
нованих на державнiй власностi, майнових, управлiнських,
78 Роздiл Ш
трудових, соцiальних та iнших суспiльних вiдносин, дозволяу
дати науково обгрунтоване визначення правовоє природи
цього виду аграрних правовiдносин.
2. Важливу ланку внутрiшнiх аграрних вiдносин у ДСГП
становлять вiдносини щодо реалiзацiє його виробничо-госпо-
дарськоє правоздатностi. Першорядними серед них у вiдноси-
ни щодо планування виробничо-господарськоє, фiнансовоє
дiяльностi та виконання планових виробничо-фiнансових
завдань, забезпечення господарськоє самостiйностi та управ-
лiнсько-економiчноє незалежностi, повного господарського
розрахунку, самоокупностi й самофiнансування. Реалiзацiя
планових завдань i вiдповiдно - виробничо-господарська дi-
яльнiсть ДСГП забезпечууться функцiонуванням наведених
вище внутрiшньогосподарських взаумин мiж адмiнiстрацiую
ДСГП i його виробничо-господарськими пiдроздiлами, спе-
цiалiстами, конкретними найманими працiвниками, якi пере-
бувають з ним у трудових вiдносинах.
В умовах здiйснення аграрноє реформи виникау необхiд-
нiсть повнiшого правового врегулювання виробничо-госпо-
дарських, економiчних вiдносин мiж виробничими пiдроздi-
лами ДСГП бiльшоє господарськоє єх самостiйностi, що також
становить певну сферу внутрiшньогосподарських аграрних
правовiдносин.
3. Функцiонування вiдносин виробничо-господарськоє дi-
яльностi перебувау у безпосередньому звязку з вiдносинами
стосовно додержання вимог виробничоє, технологiчноє, фi-
нансовоє, трудовоє дисциплiни у процесi виробничо-госпо-
дарськоє дiяльностi ДСГП.
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 82 83 84 85 86 87 88 89 90 91 92 93 94 95 96 97 98 99 100 101 102 103 104 105 106 107 108 109 110 111 112 113 114 115 116 117 118 119 120 121 122 123 124 125 126 127 128 129 130 131 132 133 134 135 136 137 138 139 140 141 142 143 144 145 146 147 148 149 150 151 152 153 154 155 156 157 158 159 160 161 162 163 164 165 166 167 168 169 170 171 172 173 174 175 176 177 178 179 180 181 182 183 184 185 186 187 188 189 190 191 192 193 194 195 196 197 198 199 200 201 202 203 204 205 206 207 208 209 210 211